仕事で体調を悪くして、年金受給をどうしようか？

勤務先の製麺工場で販路拡大のため、ネットショッピング事業を立ち上げることになり、自身の本来業務である事務職に加えて、事業立ち上げを任されたことにより業務量が著しく増加した。時間外勤務が日増しに増えていき、過労による身体的な疲労から、精神的なストレスを感じるようになり、精神のバランスを崩してしまった。
M.Iさんの日常生活の状況は次のとおりです。
●食事は、夫は仕事が多忙で頼むことができず、8歳という小さい子もいるため、辛いながらも気力を振り絞って何とか用意している。
●入浴は週1回しか入ることができない。
●買い物は一人で行くことができず、夫に代わりにいってもらうか、一緒に行ってもらっている。
●「薬を飲まなければ自分は死んでしまう」と考えているので、通院日はカレンダー、手帳、携帯電話のアラーム機能など、考えられるあらゆる手段を使って、絶対に忘れないようにしている。
●人と話をするのが億劫で苦手である。
●車を運転する場合、集中力が落ちて、信号に気が付けなかったり、道を間違えてしまう。
●人と接するのが苦手なため、宅急便等が来た時にその場で対応できず、夫がいないときは居留守を使ってしまい、不在票を見て再配達をお願いしている。
●夫から、掃除、洗濯、買い物等の家事の多くにおいてサポートをしてもらっている。
私たち全国障害年金パートナーズがサポートした結果、
無事に2級の年金が認められました。